Dozvole MR RH 205/20 i 359/20 · Od 2020.
Za radnike12 min čitanjaAutor: People Pons tim

Posao u Austriji za radnike iz regije 2026 — Rot-Weiß-Rot karta, sezonski model, što stvarno čekati

Posao u Austriji 2026 za radnike iz HR, BiH, Srbije, Sjeverne Makedonije i Crne Gore. Tipovi dozvola (RWR karta, sezonska, Mangelberufe), plaće po sektoru, proces, smještaj, prava. Bez marketinga.

Pojam „posao Austrija“ u Hrvatskoj ima oko 1.000 pretraga mjesečno, više od bilo kojeg drugog pojma „posao + zemlja“. Radnike privlače plaće (kvalificirani radnik u proizvodnji ugrubo 2.300 do 2.800 EUR neto mjesečno, a ako ih predviđa kolektivni ugovor, i 13. i 14. plaća), stabilan socijalni sustav i to što je Austrija blizu. Za radnike iz Hrvatske, BiH, Srbije, Sjeverne Makedonije i Crne Gore opcije su različite, a niže su opisane s brojkama za 2026.

Posao u Austriji 2026 za radnike iz regije znači legalan radni odnos na temelju jedne od četiri osnove: (1) slobode rada za državljane EU-a (HR), (2) Rot-Weiß-Rot karte za kvalificirane radnike, (3) sezonske dozvole za turizam i poljoprivredu i (4) RWR karte za deficitarna zanimanja (Mangelberufe), kod koje nema provjere tržišta rada.


Ukratko: što trebate znati za 2026.

  • Hrvatski državljani su državljani EU-a i ne trebaju dozvolu za rad.
  • Državljani BiH, Srbije, Sjeverne Makedonije i Crne Gore trebaju dozvolu: Rot-Weiß-Rot kartu (i u kategoriji za deficitarna zanimanja, Mangelberufe) ili sezonsku dozvolu.
  • Na saveznoj listi Mangelberufe za 2026. su 64 zanimanja (među njima tesari, krovopokrivači, zavarivači, tokari i glodači, električari, kuhari, medicinske sestre i njegovatelji s kvalifikacijom Pflegeassistenz), a na regionalnim listama još 66. Za njih AMS ne provodi provjeru tržišta rada.
  • Neto plaće 2026. (samac bez djece, prema rasponima bruto plaća iz tablice niže): graditeljstvo oko 2.050 do 2.600 EUR, ugostiteljstvo oko 1.600 do 2.150 EUR, transport oko 2.000 do 2.600 EUR, proizvodnja oko 2.300 do 2.800 EUR. Pravo na 13. i 14. plaću zakon ne propisuje, nego kolektivni ugovor, pa ga provjerite u svom.
  • Najviše se zapošljava u Beču, Donjoj Austriji, Tirolu (sezona), Salzburgu, Štajerskoj i Vorarlbergu.
  • Do prvog radnog dana (uz legalnu dozvolu, preko agencije) realno prođe 30 do 60 dana za sezonski model i 60 do 90 dana za RWR kartu.

1. Status po državljanstvu: što vrijedi za vas

Hrvatsko državljanstvo (EU)

  • Pravo slobodnog rada imate od 1. srpnja 2020., kad je završilo prijelazno razdoblje.
  • Dozvola vam ne treba. Dovoljni su prijava prebivališta (Meldezettel) i potpisan ugovor.
  • Možete raditi za bilo kojeg austrijskog poslodavca.
  • Poslodavca možete promijeniti bez ograničenja.

BiH, Srbija, Sjeverna Makedonija, Crna Gora, Albanija (izvan EU-a)

  • Trebate dozvolu: Rot-Weiß-Rot kartu (i u kategoriji za deficitarna zanimanja) ili sezonsku dozvolu.
  • Postupak vodi austrijski poslodavac u suradnji s AMS-om (Arbeitsmarktservice).
  • Prije nego što dobijete dozvolu, ne smijete raditi.

Dvojno državljanstvo (npr. HR i BiH)

  • Ako koristite hrvatsku putovnicu, imate status hrvatskog državljanina i dozvola vam ne treba.
  • Ako koristite samo putovnicu BiH, imate status državljanina BiH i trebate dozvolu.

2. Četiri modela dozvola za državljane izvan EU-a

Model A: Rot-Weiß-Rot karta (RWR) za kvalificirane radnike

Kartu mogu dobiti visokokvalificirani stručnjaci, radnici u deficitarnim zanimanjima, ostali ključni radnici (Sonstige Schlüsselkräfte) i dugogodišnji sezonski radnici (Stammmitarbeiter). Radnici u deficitarnim zanimanjima i ostali ključni radnici trebaju najmanje 55 bodova (kvalifikacija, iskustvo, jezik, dob).

Karta se prvi put izdaje na 2 godine, a kasnije se produžuje.

Najniža plaća ovisi o kategoriji. U deficitarnim zanimanjima poslodavac mora platiti najmanje plaću iz kolektivnog ugovora, a ostalim ključnim radnicima najmanje 3.465 EUR bruto mjesečno (2026).

Postupak:

  1. Zahtjev predajete vi u austrijskom veleposlanstvu ili ga u vaše ime predaje poslodavac nadležnom tijelu za boravak u Austriji: MA 35 (Magistratsabteilung 35) u Beču, a drugdje kotarsko poglavarstvo ili magistrat.
  2. AMS provjerava bodove, kvalifikaciju i plaću.
  3. Tijelo za boravak donosi odluku.
  4. RWR karta se izdaje prosječno za 8 do 12 tjedana.

Trošak: pristojba za zahtjev je 218 EUR, a uz to plaćate i ovjerene prijevode dokumenata.

Model B: sezonska dozvola (Beschäftigungsbewilligung iz sezonskog kontingenta)

Ovu dozvolu dobivaju radnici u turizmu (hoteli, ugostiteljstvo) te u poljoprivredi i šumarstvu.

Jedna dozvola vrijedi najviše 6 mjeseci. Ukupno smijete sezonski raditi najviše 9 mjeseci unutar 12 mjeseci.

Broj dozvola ograničen je godišnjim kontingentom. Za turizam od 1.12.2025. do 30.11.2026. vrijedi kontingent od 5.500 mjesta, a uz njega i poseban kontingent od 2.500 mjesta za državljane BiH, Kosova, Crne Gore, Sjeverne Makedonije i Srbije (Albanija nije uključena).

Plaća se određuje prema kolektivnom ugovoru za sektor.

Postupak:

  1. Poslodavac podnosi zahtjev AMS-u.
  2. AMS izdaje dozvolu ako u kontingentu ima slobodnih mjesta i ako za taj posao nema odgovarajućeg radnika prijavljenog na AMS-u.
  3. Radnik dobiva sezonsku vizu.
  4. Sve prosječno traje 3 do 5 tjedana.

Model C: RWR karta za deficitarna zanimanja (Mangelberufe)

Ovaj model mogu koristiti radnici s kvalifikacijom za zanimanje koje je na saveznoj listi Mangelberufe ili na regionalnoj listi (svaka pokrajina ima svoju).

Na saveznoj listi za 2026. su 64 zanimanja, a na regionalnim još 66. Primjeri sa savezne liste:

  • graditeljstvo: tesar, krovopokrivač, betonirac, limar
  • metalna industrija: zavarivač, tokar, glodač (CNC), bravar
  • zdravstvo: diplomirana medicinska sestra, njegovatelj (Pflegeassistenz i Pflegefachassistenz)
  • tehnička zanimanja: električar, instalater
  • ugostiteljstvo: kuhar

Zidar, vozač C+E i konobar nisu na saveznoj listi za 2026. Provjerite regionalnu listu svoje pokrajine.

Za ta zanimanja AMS ne provodi provjeru tržišta rada. Provjerava bodove (najmanje 55), završeno obrazovanje za to zanimanje i plaću po kolektivnom ugovoru.

Model D: rad u Austriji preko poslodavca iz druge zemlje EU-a

Ako ste hrvatski državljanin, radite za poslodavca iz EU-a i on vas upućuje na rad u Austriju, vrijedi Direktiva o upućivanju radnika (96/71/EZ, izmijenjena Direktivom (EU) 2018/957). Novu dozvolu tada ne trebate. Ako niste državljanin EU-a, a upućuje vas poslodavac iz druge zemlje EU-a, za rad u Austriji treba potvrda AMS-a o upućivanju (EU-Entsendebestätigung).


3. Plaće 2026 po sektoru (neto, prosjek)

Bruto rasponi su orijentacijski. Neto iznose izračunali smo BMF-ovim kalkulatorom (Brutto-Netto-Rechner) za 2026., za samca bez djece, i to za redovnu mjesečnu plaću, bez 13. i 14. plaće.

SektorPozicijaBruto/mjNeto/mjJe li smještaj često uključen?
GraditeljstvoZidar2.800-3.400 €2.050-2.400 €Često (15-25 % troška)
GraditeljstvoTesar2.900-3.500 €2.100-2.450 €Često
GraditeljstvoCNC operater (gradilište)3.100-3.800 €2.200-2.600 €Često
UgostiteljstvoKuhar2.400-3.000 €1.850-2.150 €DA (sezonski model)
UgostiteljstvoKonobar2.200-2.800 €1.750-2.050 €DA (sezonski model)
UgostiteljstvoSobarica2.000-2.500 €1.600-1.900 €DA (sezonski model)
TransportVozač C+E (međunarodni)3.000-3.800 €2.150-2.600 €DA (firma plaća hotele)
TransportVozač C+E (domaći)2.700-3.400 €2.000-2.400 €NE
ProizvodnjaCNC operater3.200-4.000 €2.300-2.700 €NE (radnik sam unajmljuje)
ProizvodnjaZavarivač MIG/MAG/TIG3.300-4.200 €2.350-2.800 €NE
ZdravstvoNjegovateljica 24hvećinom samostalni obrt (Personenbetreuung), ne radni odnosovisi o ugovoruDA (u obitelji koju njeguje)
ZdravstvoMedicinska sestra2.800-3.500 €2.050-2.450 €NE

Koliko ćete dobiti neto, ovisi o ovome:

  • porezu (progresivan: do 13.539 EUR godišnjeg oporezivog dohotka 0 %, zatim od 20 do 50 %, a 55 % tek iznad milijun eura)
  • socijalnim doprinosima (oko 18 %)
  • bračnom stanju i broju djece (porezne olakšice)
  • Pendlerpauschale (porezna olakšica za put na posao)

4. Gdje se najviše zapošljava?

Beč i okolica (Donja Austrija)

  • Ovdje je najviše radnih mjesta, u svim sektorima.
  • Plaće su u prosjeku 5 do 10 % više nego u ostatku Austrije.
  • Smještaj je skup (cijene najma su u poglavlju 6).
  • Ovdje živi velika hrvatska zajednica.

Tirol (Innsbruck, uz Salzburg)

  • Traže se sezonski radnici u ugostiteljstvu, najviše za skijašku sezonu (prosinac do travnja) i ljetnu (lipanj do rujna).
  • Plaće su slične kao u ostatku Austrije.
  • Za sezonske pozicije poslodavac može osigurati smještaj. Provjerite u ugovoru je li uključen.

Salzburg

  • Ima i sezonskog (zima, ljeto) i stalnog rada.
  • Plaće u turizmu su visoke, osobito u hotelima s 4 i 5 zvjezdica.
  • U sezonskom modelu smještaj je uglavnom uključen.

Štajerska (Graz)

  • Ovo je industrijsko središte s automobilskom industrijom (AVL, MAGNA Steyr).
  • Posebno se traže CNC operateri, zavarivači i inženjeri.
  • Kvalificirani radnici imaju visoke plaće.
  • Smještaj radnik unajmljuje sam.

Vorarlberg (Bregenz, Dornbirn)

  • Ovdje su tekstilna industrija i metaloprerada.
  • Plaće su visoke, slične kao u Tirolu.
  • Govori se specifičan dijalekt njemačkog, pa prvih mjeseci može biti teže.

5. Kako izgleda postupak ako trebate dozvolu (državljani izvan EU-a)?

Faza 1: pronalazak poslodavca (1 do 3 mjeseca)

  • Sami: Indeed.at, willhaben.at, AMS Jobbörse.
  • Preko agencije za posredovanje. People Pons posreduje i za poslodavce u Austriji. Poslodavac vas zapošljava izravno, a vi za posredovanje ne plaćate ništa.
  • Preko hrvatske i bosanske dijaspore (Facebook grupe, poznanici).

Faza 2: ugovor o radu i zahtjev AMS-u (poslodavac, 3 do 5 tjedana)

  • Poslodavac priprema ugovor i opis pozicije.
  • Poslodavac podnosi zahtjev AMS-u (Arbeitsmarktservice).
  • AMS provjerava je li plaća u skladu s kolektivnim ugovorom i kakvi su uvjeti.

Faza 3: dozvola (RWR karta ili sezonska, 5 do 12 tjedana)

  • Odluku donosi MA 35 (Beč) ili lokalni magistrat.
  • Vizu D izdaje austrijsko veleposlanstvo u vašoj zemlji.

Faza 4: dolazak i prijave (1 do 2 tjedna)

  • Meldezettel (prijavu prebivališta) morate napraviti u roku od 3 dana od useljenja.
  • Dobivate Sozialversicherungsnummer (broj socijalnog osiguranja).
  • Otvarate bankovni račun, na koji vam ide plaća.

Faza 5: prvi radni dan

  • Ako dolazite s RWR kartom, počinjete raditi tek kad dobijete biometrijsku karticu (Aufenthaltstitel-Karte).

Od potpisa ugovora do prvog radnog dana realno prođe 8 do 16 tjedana.


6. Smještaj: što možete očekivati?

U sezoni (ugostiteljstvo, sezonska poljoprivreda)

  • Ako je smještaj uključen, to mora pisati u ugovoru: pansion, spavaonica ili dijeljena soba.
  • Kvaliteta se razlikuje. Hoteli s 4 i više zvjezdica daju vlastite jednokrevetne sobe, a manji obiteljski objekti skromniji smještaj.
  • Koliko se za smještaj i hranu odbija od plaće, mora pisati u ugovoru. Ponekad je smještaj besplatan.

Stalni rad (graditeljstvo, proizvodnja, transport)

  • Poslodavac smještaj često organizira, ali ga radnik plaća (200 do 450 EUR mjesečno).
  • Najčešće su to dijeljeni stanovi za 4 do 8 radnika, mali studio apartmani ili smještaj hostelskog tipa.
  • Beč i Salzburg su skupi. Ako ste spremni putovati vlakom 30 do 60 minuta, najam je znatno jeftiniji.

Samostalni najam

  • Manji gradovi: 350 do 600 EUR za 50 m²
  • Beč: 700 do 1.300 EUR za 50 m²
  • Tirol i Salzburg u sezoni: samostalan stan gotovo je nemoguće naći jer ga turisti plaćaju više.

7. Prava radnika u Austriji 2026

Minimalna plaća

  • Najmanju plaću po struci određuju sektorski kolektivni ugovori.
  • Opća minimalna plaća nije propisana zakonom, po čemu je Austrija jedna od rijetkih zemalja EU-a.
  • Za najslabije plaćene poslove (pomoć u kuhinji, pomoćni poslovi u hotelu) to je oko 2.000 EUR bruto: u Tirolu i Donjoj Austriji od 1.5.2025. najmanje 2.026 EUR za pomoćnog radnika u ugostiteljstvu, a od 1.10.2026. ta skupina dobiva povišicu od 3,48 %.
  • U graditeljstvu (KV Bau) od 1.5.2026. najniža satnica je 17,03 EUR za pomoćnog radnika i 19,99 EUR za kvalificiranog radnika, npr. zidara (oko 2.890 i 3.390 EUR bruto mjesečno).

Radno vrijeme

  • Zakonsko normalno radno vrijeme je 8 sati dnevno i 40 sati tjedno, a kolektivni ugovor može propisati kraće. S prekovremenima se smije raditi najviše 12 sati dnevno i 60 sati tjedno, a u prosjeku od 17 tjedana najviše 48 sati tjedno.
  • Za prekovremeni sat zakon propisuje dodatak od najmanje 50 %. Kolektivni ugovor može propisati i veći dodatak.
  • U sektorima poput ugostiteljstva postoje dodaci za rad vikendom (Wochenende-Zuschläge).

Godišnji odmor

  • Standardno imate 5 tjedana godišnje (25 radnih dana).
  • Nakon 25 godina rada imate 6 tjedana.

Bolovanje

  • Poslodavac vam u prvoj godini rada isplaćuje punu plaću 6 tjedana, a nakon toga još 4 tjedna pola plaće. S godinama staža puna plaća traje dulje (8, 10 i 12 tjedana).
  • Nakon toga dobivate naknadu za bolovanje (Krankengeld) od ÖGK-a, austrijskog zdravstvenog osiguranja.

Otkazni rokovi

  • Kad otkaz daje poslodavac, zakonski otkazni rok u prve dvije godine je 6 tjedana i raste sa stažem. Ugovor ili kolektivni ugovor može predvidjeti i drukčije.
  • Probni rad smije trajati najviše mjesec dana. Za to vrijeme i vi i poslodavac možete prekinuti radni odnos odmah, bez otkaznog roka.

Što ako poslodavac ne poštuje ugovor?

  • Javite se AK-u (Arbeiterkammer), radničkoj komori koja daje besplatnu pravnu pomoć.
  • Javite se ÖGB-u (Österreichischer Gewerkschaftsbund), savezu sindikata.
  • Kod ozbiljnih kršenja AMS može poslodavcu oduzeti dozvolu za zapošljavanje radnika.

Više o tome: članak o pravima radnika u Njemačkoj, Austriji i Sloveniji


8. Najveće zamke koje koštaju radnike

1. Lažna obećanja o plaći

Ako vam netko obeća „4.000 EUR neto“, provjerite bruto iznos u ugovoru i sami izračunajte neto. Na austrijskim portalima postoje Brutto-Netto kalkulatori.

2. Preskupo naplaćen smještaj

Iznos odbitka za smještaj mora pisati u ugovoru o radu. Ako vam se čini previsok ili vam odbijaju više nego što piše u ugovoru, javite se AK-u.

3. Prekovremeni sati koji se ne plaćaju

Neki poslodavci ne plaćaju prekovremene sate uz izgovor da se „radi u smjenama“. Svaki sat preko 40 sati tjedno je prekovremeni i mora se platiti, zato sami vodite evidenciju radnih sati.

4. Dozvola koja prestaje s otkazom

Dozvola za rad u pravilu je vezana za poslodavca. Ako vas otpusti, odmah provjerite u AK-u ili kod tijela za boravak što to znači za vašu dozvolu i boravak.

5. Lažne kvalifikacije i protjerivanje

Lažna diploma ili svjedodžba je krivotvorena isprava, a to je kazneno djelo. Zahtjev će biti odbijen, a prijeti i zabrana ulaska. Zato predajte samo prave isprave.


9. Najčešća pitanja (FAQ)

Mogu li raditi u Austriji bez znanja njemačkog jezika?

Za fizičke poslove (gradilište, sezonski rad, pomoć u kuhinji) dovoljan je osnovni razgovorni njemački. Za poslove s klijentima (konobar, recepcioner, prodavač) treba vam najmanje razina B1, a u zdravstvu razina B2 zbog medicinske terminologije. Koja zanimanja dolaze u obzir ako njemački ne znate, opisali smo u članku Posao u Austriji bez znanja njemačkog jezika.

Koliko realno zaradim neto kao zidar u Austriji 2026?

Kvalificirani zidar po kolektivnom ugovoru za graditeljstvo od 1.5.2026. ima najmanje 19,99 EUR bruto na sat, što je oko 3.390 EUR bruto mjesečno. Neto (samac bez djece) to je oko 2.390 EUR. Provjerite i koliko vam po kolektivnom ugovoru pripada 13. i 14. plaće. S djecom je neto viši zbog porezne olakšice Familienbonus Plus. Ako poslodavac osigura smještaj, provjerite u ugovoru plaćate li ga i koliko.

Mogu li dovesti obitelj u Austriju?

Da, kroz postupak spajanja obitelji (Familienzusammenführung). Morate dokazati dovoljan prihod: za 2026. to je najmanje 2.064,12 EUR mjesečno za bračni par i još 201,88 EUR za svako dijete (za par s jednim djetetom 2.266 EUR), a najamnina i rate kredita u dijelu iznad 386,43 EUR mjesečno taj iznos povećavaju. Trebate i smještaj uobičajen za obitelj te veličine te zdravstveno osiguranje, a članovi obitelji u pravilu i njemački na razini A1. Postupak traje 3 do 6 mjeseci.

Jesu li sezonski radnici „drugorazredni“ radnici?

Po zakonu nisu. Imaju ista prava kao stalni radnici: minimalnu plaću po kolektivnom ugovoru, plaćene prekovremene sate i godišnji odmor. Razlikuje se samo dozvola: jedna sezonska dozvola vrijedi najviše 6 mjeseci, a ukupno smijete sezonski raditi najviše 9 mjeseci unutar 12 mjeseci.

Mogu li nakon sezonskog rada ostati u Austriji?

Sa sezonskom dozvolom ne možete ostati kad istekne. Ako ste registrirani stalni sezonski radnik (Stammsaisonnier) i u prethodne dvije kalendarske godine radili ste najmanje 7 mjeseci godišnje u istoj grani, možete dobiti RWR kartu kao Stammmitarbeiter. Za to vam treba njemački na razini A1 i ponuda poslodavca za ugovor na neodređeno.

Što je s mirovinom: vraća li se ako odem natrag u zemlju porijekla?

Doprinosi uplaćeni u austrijski mirovinski sustav (PVA) računaju se na temelju socijalnih sporazuma EU-a i bilateralnih sporazuma s BiH, Srbijom, Sjevernom Makedonijom i Crnom Gorom. Ne dobivate ih natrag u gotovini, ali ulaze u vaš ukupni mirovinski staž.

Postoji li program za hrvatske medicinske sestre u Austriji?

Austrija traži medicinske sestre, posebno za gerijatrijsku njegu, a diplomirana medicinska sestra je na saveznoj listi deficitarnih zanimanja za 2026. Hrvatskim državljankama dozvola za rad ne treba. Neki poslodavci i agencije uz posao nude tečaj jezika ili smještaj za prvi mjesec, pa to provjerite u konkretnoj ponudi. Plaće su 2.800 do 3.500 EUR bruto.

Mogu li promijeniti poslodavca dok imam RWR kartu?

Možete, ali za to treba zahtjev za promjenu svrhe dozvole tijelu za boravak, a AMS ponovno provjerava uvjete. Kod novog poslodavca smijete privremeno početi raditi tek 45 dana nakon što predate zahtjev. Zato novog poslodavca potražite prije nego što napustite sadašnjeg, da ne ostanete bez posla između dva ugovora. Nakon 21 mjeseca rada u zadnja 24 mjeseca možete tražiti RWR kartu plus, koja daje slobodan pristup tržištu rada.


Povezano: Deficitarna zanimanja u Austriji 2026 (Mangelberufe), Posao u Austriji bez znanja njemačkog jezika, Rad u Austriji: kompletan vodič, Westbalkanregelung 2026 (Njemačka).

10. Kako krenuti?

  1. Odredite sektor koji odgovara vašoj kvalifikaciji i iskustvu.
  2. Provjerite je li vaša struka na listi Mangelberufe za 2026. (tada AMS ne provodi provjeru tržišta rada).
  3. Prikupite dokumente: putovnicu (valjanu još najmanje 6 mjeseci), diplome i svjedodžbe s apostilom i sudskim prijevodom, uvjerenje o nekažnjavanju i liječničku potvrdu.
  4. Javite se agenciji za posredovanje. Kad se prijavite People Ponsu, kažemo vam koji dokumenti trebaju i koliko dugo koji vrijedi, a dokumente prikupljate sami. Zahtjev za dozvolu podnosi poslodavac.
  5. Agenciji ne plaćajte ništa. U People Ponsu radnik za posredovanje ne plaća ništa.

Ako krenete danas, za standardni postupak računajte 8 do 16 tjedana do prvog radnog dana, a za sezonski model 30 do 60 dana.


Vidi i:


Izvori i napomene:

Brojke i postupci su orijentacijski i temelje se na važećim propisima i praksi. Vaš slučaj ovisi o zemlji porijekla, sektoru, regiji rada i osobnim okolnostima. Ovaj članak nije pravni savjet. Za svoju situaciju obratite se agenciji za posredovanje ili austrijskoj Arbeiterkammer (AK).

Imate konkretno pitanje za vašu situaciju? Nazovite +385 91 514 0192 ili pišite preko kontakt forme — voditelj suradnje odgovara istog ili idućeg radnog dana.

Konkretna situacija?

Razgovor o vašem slučaju.

Pošaljite kratki opis pozicije ili svog iskustva — voditelj suradnje odgovara istog ili idućeg radnog dana.

Pošaljite upit
Radnim danom 08:00–17:00
ili pišite Leu (chat u donjem desnom kutu)